নতুন পে-স্কেলের প্রজ্ঞাপনের পর সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য আরও একটি সুখবর দিয়েছে সরকার। ২০২৬-২০২৭ অর্থবছরের জন্য সাধারণ ভবিষ্য তহবিল (জিপিএফ) ও প্রদেয় ভবিষ্য তহবিলের (সিপিএফ) জমার ওপর মুনাফার হার সর্বোচ্চ ১৩ শতাংশ নির্ধারণ করা হয়েছে। তবে তহবিলে অর্থের প্রারম্ভিক স্থিতির পরিমাণ অনুযায়ী এ মুনাফার হার হবে ১১ থেকে ১৩ শতাংশ।
সোমবার (২১ সেপ্টেম্বর) অর্থ মন্ত্রণালয়ের অর্থ বিভাগের প্রবিধি-১ শাখা থেকে এ-সংক্রান্ত প্রজ্ঞাপন জারি করা হয়। প্রজ্ঞাপনে ২০২৬-২০২৭ অর্থবছরের জন্য জিপিএফ ও সিপিএফের মুনাফার হার স্ল্যাবভিত্তিক নির্ধারণ করা হয়েছে।
স্থিতি অনুযায়ী ১১ থেকে ১৩ শতাংশ মুনাফা
প্রজ্ঞাপন অনুযায়ী, অর্থবছরের শুরুতে জিপিএফের প্রারম্ভিক স্থিতি ১৫ লাখ টাকা পর্যন্ত হলে ওই অর্থের ওপর ১৩ শতাংশ হারে মুনাফা দেওয়া হবে। ১৫ লাখ ১ টাকা থেকে ৩০ লাখ টাকা পর্যন্ত স্থিতির ক্ষেত্রে মুনাফার হার হবে ১২ শতাংশ। আর ৩০ লাখ টাকার বেশি স্থিতির ওপর মুনাফা পাওয়া যাবে ১১ শতাংশ হারে।
একই স্ল্যাবের ভিত্তিতে অর্থবছরে জমা হওয়া চাঁদার ওপরও মুনাফা দেওয়া হবে। অর্থাৎ, অর্থবছরের শুরুতে তহবিলে থাকা অর্থের পরিমাণ বিবেচনায় জমার ওপর যথাক্রমে ১৩, ১২ ও ১১ শতাংশ হারে মুনাফা নির্ধারণ করা হবে।
সিপিএফের ক্ষেত্রেও প্রযোজ্য
প্রজ্ঞাপনে সিপিএফভুক্ত স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা, করপোরেশনসহ বিভিন্ন প্রতিষ্ঠানের ক্ষেত্রেও মুনাফার হার নির্ধারণের কাঠামো দেওয়া হয়েছে। এসব প্রতিষ্ঠানের আর্থিক সক্ষমতা এক নয়। তাই সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠান নিজস্ব আর্থিক বিধিবিধান অনুসরণ করে প্রজ্ঞাপনে নির্ধারিত স্ল্যাবভিত্তিক হারকে সর্বোচ্চ সীমা হিসেবে বিবেচনা করে কর্মচারীদের জন্য মুনাফার হার নির্ধারণ করতে পারবে।
তবে নির্ধারিত হার অবশ্যই সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানের আর্থিক সক্ষমতার সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ হতে হবে।
নতুন পে-স্কেলও কার্যকর হচ্ছে
এর আগে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য নতুন বেতন কাঠামো বা পে-স্কেল নিয়ে প্রজ্ঞাপন জারি করা হয়েছে। এতে ২০২৬ সালের ১ জুলাই থেকে নতুন বেতন কাঠামো কার্যকর করার কথা জানানো হয়।
পে-স্কেলের প্রজ্ঞাপন অনুযায়ী, চলতি বছরের জুলাই থেকে ডিসেম্বর পর্যন্ত প্রথম থেকে নবম গ্রেডের কর্মকর্তারা নতুন কাঠামোয় নির্ধারিত বর্ধিত মূল বেতনের ৪০ শতাংশ এবং দশম থেকে ২০তম গ্রেডের কর্মকর্তা-কর্মচারীরা ৫০ শতাংশ হারে বর্ধিত বেতন পাবেন।
এরপর ২০২৭ সালের ১ জানুয়ারি থেকে জুন পর্যন্ত প্রথম থেকে নবম গ্রেডে বর্ধিত মূল বেতনের ৭০ শতাংশ এবং দশম থেকে ২০তম গ্রেডে ৭৫ শতাংশ কার্যকর হওয়ার কথা রয়েছে। বেতন বৃদ্ধির অবশিষ্ট অংশ ২০২৭ সালের ১ জুলাই থেকে কার্যকর হবে।
জিপিএফ ও সিপিএফ কী
সাধারণ ভবিষ্য তহবিল বা জিপিএফ হলো সরকারি কর্মচারীদের জন্য একটি সঞ্চয়ভিত্তিক তহবিল। নিয়ম অনুযায়ী যোগ্য সরকারি কর্মচারীরা তাঁদের বেতন থেকে নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ এ তহবিলে জমা রাখেন। চাকরিজীবন শেষে বা নির্ধারিত নিয়ম অনুযায়ী এ অর্থ উত্তোলনের সুযোগ থাকে।
অন্যদিকে, প্রদেয় ভবিষ্য তহবিল বা সিপিএফ সাধারণত এমন প্রতিষ্ঠানগুলোতে চালু থাকে, যেখানে প্রচলিত সরকারি পেনশনব্যবস্থা নেই। সিপিএফভুক্ত প্রতিষ্ঠানের কর্মচারীদের জমার ওপর মুনাফার হার নির্ধারণের ক্ষেত্রে সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানের নিজস্ব আর্থিক বিধিবিধান ও সক্ষমতা বিবেচনায় নেওয়া হবে।
অর্থ বিভাগের প্রজ্ঞাপনে বলা হয়েছে, সংশ্লিষ্ট বিধিমালার আওতায় জিপিএফ ও সিপিএফের মুনাফার হার নির্ধারণ করা হয়েছে। নতুন নির্ধারিত হার ২০২৬-২০২৭ অর্থবছরের জন্য প্রযোজ্য হবে।